Sa mundo ng negosyo, ang pang-industriya at corporate na paniniktik ay lubos na hinihingi, na isinasagawa alinsunod sa lahat ng mga patakaran at diskarte ng sining ng "mga kabalyero ng balabal at tabak". Samakatuwid, ang mga kasanayan sa counterintelligence ay nauugnay sa mga lugar na ito. Paano makahanap ng isang spy?
Panuto
Hakbang 1
Itaguyod ang isang bilog ng mga umiiral na kakumpitensya na pinaka-interesado sa mga uso sa pag-unlad at patuloy na pagpapatakbo ng kinatawan ng samahan.
Hakbang 2
Magbigay ng isang proseso para sa pagkilala sa "naipadala na Cossacks" mula sa pagkuha ng mga manggagawa. Alamin ang kanilang kasalukuyang pag-uugali sa mga nakaraang trabaho at employer. Ipakilala ang isang pagsubok na polygraph at pagdeklara ng posisyon sa pananalapi sa pagsasanay sa panahon ng trabaho o promosyon. Suriin ang antas ng seguridad ng mga intradepartemental na channel ng komunikasyon at suriin ang posibilidad ng isang hindi awtorisadong pag-hack ng puwang ng computer sa pamamagitan ng malayuang pag-access sa lokal na network.
Hakbang 3
Ilagay ang iyong sarili sa sapatos ng mga potensyal na tiktik, kilalanin ang mga mahina na kundisyon kung saan hinuhulaan ang mga potensyal na paglabas ng makabuluhang impormasyon, at magmungkahi ng mga paraan upang itapon ang kinakailangang impormasyon.
Hakbang 4
Isaayos ang transparency at lokasyon ng mga lugar ng trabaho ng lahat ng mga empleyado upang ang lahat ng mga empleyado ay pangunahin sa larangan ng pagtingin sa mga nagtatamasa ng ganap na pagtitiwala sa bahagi ng pamamahala. Maingat na obserbahan ang mode ng pagkasira ng mga draft at mga nasirang dokumento.
Hakbang 5
Magbigay ng audiovisual na kontrol sa mga pampublikong lugar (mga silid sa paninigarilyo at banyo), magtaguyod ng wiretapping ng mga pag-uusap sa telepono ng mga manggagawa ng PBX at mga e-mail mula sa mga computer sa opisina. Panaka-nakang nagsasagawa ng mga sikretong pag-iinspeksyon ng mga gawain ng mga sakop ng ilang mga kategorya sa mga lugar ng trabaho sa ilalim ng dahilan ng pag-troubleshoot ng kagamitan sa tanggapan o pag-mounting kagamitan sa tanggapan. Para sa hangaring ito, magsangkot ng mga pribadong detektib na nagdadalubhasa dito. Igubilin ang naaangkop na naaangkop sa detalye.
Hakbang 6
Kung ang mga katotohanan ng pagpapakilala ng mga hindi kanais-nais na tao sa kumpanya ay nakumpirma, magtaguyod ng panlabas na pagsubaybay para sa sinasabing mga tiktik at pag-aralan ang kanilang pamumuhay, mapagkukunan ng kita at gastos, ang pagkakaroon ng mga account sa mga third-party na bangko. Magbayad ng espesyal na pansin sa pagbili ng mga item na may mataas na halaga o paglahok sa mga paglalakbay sa mga prestihiyosong resort na karaniwang hindi maaaring payagan.
